我們可以采取相應(yīng)的新聞宣傳或郵件形式將活動(dòng)的成果信息傳遞到直接目標(biāo)市場(chǎng)中去，可這兩種形式都帶有一定程度的強(qiáng)迫性，同時(shí)又缺乏新意，難以具備有效的傳播深度。換個(gè)角度說(shuō)，這些都是單一方向的信息傳遞而非和客戶(hù)雙向的溝通�！　�

　　既然我們的直接客戶(hù)不是大眾的，那么在范圍和數(shù)量上就具備相對(duì)很強(qiáng)的可控性，我們不妨考

　　如果采取這樣一種與公共宣傳活動(dòng)相應(yīng)的策略，在戰(zhàn)術(shù)設(shè)計(jì)上就要重點(diǎn)把握好一下四方面的內(nèi)容。

　　一：宣傳資料的配套制作與及時(shí)派發(fā)：將活動(dòng)的結(jié)果與產(chǎn)品宣傳資料一起制作成特定的營(yíng)銷(xiāo)資料，并及時(shí)發(fā)放給一線銷(xiāo)售人員�！　�

　　二：對(duì)這一階段該產(chǎn)品的營(yíng)銷(xiāo)實(shí)施行之有效的銷(xiāo)售人員營(yíng)銷(xiāo)培訓(xùn)：文件傳達(dá)、視頻講解或是現(xiàn)場(chǎng)培訓(xùn)，依據(jù)不同的具體情況制定最有效快捷的培訓(xùn)方式，目的就是把營(yíng)銷(xiāo)目的和實(shí)施內(nèi)容準(zhǔn)確傳遞給每位銷(xiāo)售人員�！　�

　　三：制定衡量工作內(nèi)容的指標(biāo)和標(biāo)準(zhǔn)，量化與定性相結(jié)合，努力避免本末倒置�！　�

　　四：同時(shí)形成適應(yīng)衡量標(biāo)準(zhǔn)的獎(jiǎng)懲機(jī)制，與衡量工作相呼應(yīng)，保證工作實(shí)施的有效性�！　�

　　這里，有兩點(diǎn)要尤其注意：既然我們是“趁熱打鐵”，那真對(duì)這一階段的營(yíng)銷(xiāo)重點(diǎn)就是宣傳與傳播。核心目的在于迅速不斷將目標(biāo)市場(chǎng)對(duì)產(chǎn)品的認(rèn)可度提升到可以產(chǎn)生購(gòu)滿(mǎn)欲望的程度。因此，這一時(shí)期工作衡量指標(biāo)和標(biāo)準(zhǔn)的設(shè)計(jì)也應(yīng)時(shí)刻把握這一方向，以免欲速不達(dá)。而以上四個(gè)方面也只有在與本次公共宣傳活動(dòng)同步的情況下，才有可能得到最佳的效果，這就要求前期的戰(zhàn)術(shù)部署和準(zhǔn)本工作必須有理有力。